SIA "Alūksnes slimnīca"

Informācija par SIA „Alūksnes slimnīca” valdes priekšsēdētāja amata kandidātu nominācijas procesa rezultātiem

 

Atklātu konkursu uz SIA „Alūksnes slimnīca” (turpmāk – Sabiedrība) valdes priekšsēdētāja amatu organizēja ar SIA “Alūksnes slimnīca” dalībnieku sapulces 2025.gada 26.augusta lēmumu (protokols Nr. 3, 1.p.) izveidota SIA “Alūksnes slimnīca” valdes priekšsēdētāja nominācijas komisija (turpmāk – Nominācijas komisija) šādā sastāvā:

Nominācijas komisijas vadītājs – Didzis Lūkins, SIA “Sarkanā Krusta Smiltenes slimnīca” valdes loceklis;

Nominācijas komisijas locekļi:

Valentīna Fedotova, Alūksnes novada pašvaldības Centrālās administrācijas Grāmatvedības vadītāja – galvenā grāmatvede;

Inta Siliņa, Smiltenes novada pašvaldības Sociālā dienesta vadītāja;

Sanita Bukane, Alūksnes novada pašvaldības Centrālās administrācijas Juridiskās nodaļas vecākā juriste;

Inita Vīksne, SIA “Alūksnes slimnīca” galvenā medicīnas māsa;

Lolita Melbikse, personāla speciālists.

 Atklāts konkurss uz Sabiedrības valdes priekšsēdētāja amatu tika izsludināts 30.09.2025. ar pieteikšanās termiņu līdz 24.10.2025. plkst.16:00, publicējot to Nodarbinātības valsts aģentūras vakanču datubāzē, Alūksnes un Smiltenes novadu pašvaldību un Sabiedrības mājas lapā internetā, pašvaldību sociālajos tīklos un informatīvajos iszdevumos, kā arī darba un personāla atlases portālā www.cv.lv.

Noteiktajā pieteikšanās termiņā tika saņemti deviņi pieteikumi.

Nominācijas komisija, atbilstoši Ministru kabineta 2020. gada 7. janvāra noteikumu Nr. 20 “Valdes un padomes locekļu nominēšanas kārtība kapitālsabiedrībās, kurās kapitāla daļas pieder valstij vai atvasinātai publiskai personai” (turpmāk – Noteikumi) un SIA “Alūksnes slimnīca” valdes priekšsēdētāja amata kandidātu atlases konkursa nolikuma (turpmāk – Nolikums) prasībām, kandidātus vērtēja divās kārtās.

Konkursa pirmajā kārtā tika vērtēta kandidātu iesniegto dokumentu atbilstība Nolikuma prasībām un kandidātu atbilstība izvirzītajām obligātajām minimālajām prasībām (valodu zināšanas, izglītība, darba pieredze, atbilstība Publiskas personas kapitāla daļu un kapitālsabiedrību pārvaldības likuma 37.panta ceturtās daļas prasībām, reputācija un B kategorijas autovadītāja apliecības esamība). Veicot kandidātu pirmās kārtas vērtējumu, Nominācijas komisija pieņēma lēmumu uz nākamo vērtēšanas kārtu virzīt astoņus kandidātus.

Kandidātiem, kuri tika virzīti uz konkursa otro kārtu, bija jāsagatavo savs stratēģiskais redzējums par Sabiedrības darbības organizēšanu un attīstības prioritātēm, norādot svarīgākās darbības vispārējo stratēģisko mērķu sasniegšanai un izaicinājumu risināšanai.

Konkursa otrā kārta notika, izmantojot daļēji strukturētu interviju (uzdodot iepriekš sagatavotus un precizējošus jautājumus),  kuras laikā katrs Nominācijas komisijas loceklis individuāli izvērtēja, piešķirot punktus, kandidāta zināšanas un atbilstību valdes priekšsēdētāja amatam izvirzītajiem kritērijiem un profesionālās pieredzes atbilstību prasību aprakstam. Komisijas locekļi vērtēja kandidāta reputāciju, iegūstot informāciju no publiski pieejamajiem resursiem. Tika vērtēta kandidātu spēju sniegt kompetentas atbildes uz Nominācijas komisijas uzdotajiem jautājumiem, saskarsmes spējas, komunikācija, sadarbības veidošanas prasmes, angļu valodas prasmes, nepieciešamās kompetences atbilstoši SIA “Alūksnes slimnīca” valdes priekšsēdētāja amata kandidāta nominācijas procesa nolikumā norādītajiem vērtēšanas kritērijiem.

Atbilstoši Nolikuma nosacījumiem, Nominācijas komisija Sabiedrības dalībnieku sapulcei virza tos kandidātus, kuru vidējais vērtējums ir vismaz 70 procenti vai lielāks no Nolikumā noteiktā maksimāli iespējamā iegūstamā punktu skaita.

Apkopojot kandidātu vērtēšanas rezultātus, Nominācijas komisija Sabiedrības dalībnieku saulcei, galīgā lēmuma pieņemšanai, virzīja/sniedza priekšlikumu par četriem atbilstošākajiem kandidātiem Sabiedrības valdes priekšsēdētāja amatam.

           

 

 

Sagatavoja:

Nominācijas komisijas locekle/sekretāre S.Bukane

26.11.2025.

 

 

_________________________________________________________________________________________________



SIA “ALŪKSNES SLIMNĪCA” AICINA KOMANDĀ ĀRSTUS:    

Internistu;
Ķirurgu;
Traumatologu;
Pediatru;
Neatliekamās medicīnas ārstu;
Ginekologu;
Radiologu/ USG speciālistu;
LOR.

Prasības amata pretendentiem:

  • Augstākā medicīniskā izglītība (ārsta grāds);
  • Ārstniecības personas reģistrs un sertifikāts specialitātē;
  • Precizitāte darba pienākumu veikšanā;
  • Teicamas komunikācijas un sadarbības prasmes;
  • Augsta atbildības sajūta;
  • Teicamas valsts valodas zināšanas.

Mēs piedāvājam:

  • Stabilu atalgojumu no EUR 3000.00 - 3400.00 bruto mēnesī (par slodzi)
  • Papildus atalgojums par ambulatoro darbu atbilstoši specialitātei un faktiski veiktajam darbam (akorda alga).
  • Iespēju saņemt finansiālu atbalstu no Eiropas Sociālā fonda (ESF+) projektā “Ārstniecības personu piesaistes un noturēšanas pasākumi”, kura mērķis ir motivēt jaunos speciālistus un atbalstīt profesionāļu atgriešanos darbā valsts apmaksāto veselības aprūpes sektorā.
  • Apmaksa par dežūrām ;
  • Personīgo izaugsmi un profesionālo zināšanu pilnveidošanu, apmaksātu tālākizglītību;
  • Dinamisku, radošu darbu draudzīgā kolektīvā un jaunus kontaktus;
  • Sociālās garantijas;
  • Veselības apdrošināšana.


Kontaktpersonas tālr.nr. 26170622 Jolanta Umure; aluksnesslimnica@gmail.com